衢州党建

      村社党组织换届完成后，衢江区立足村社基层组织建设新起点，“六箭”齐发，开启新一届村社党组织班子强基赋能新征程，真正做到为履职提效、为党建赋能、为发展提速，展现衢江新担当、新作为、新形象。

      召开新一届村社党组织书记强基赋能大会，为新一届村社书记理思路、明目标、找短板、强信心、增后劲，切实扛起新使命、树立新形象、干出新业绩！

区委书记周向军作强基赋能动员部署

离任老支书荣退仪式

四位村支部书记代表作表态发言

区领导为村社书记代表赠送“治村宝典“

      针对37个“信访矛盾多、发展基础差、治理能力弱”的重点村，开展“转作风、强素质”集体谈话会，督促支部书记带好队、用好权、修好身、谋实业、干实事、做实人，不忘初心，不辱使命，不负重托，为建设四省边际枢纽港做出应有贡献！

      围绕“讲政治、讲奉献、讲服务，赢民心、赢发展、赢未来”的要求，结合党支部书记十项承诺，集中开展宣誓践诺活动，营造浓厚的干事创业氛围。

新一届村社党组织书记集体宣誓

新一届村社党组织书记“十项承诺”

新一届村社党组织书记重温入党誓词

乡镇党委书记与新一届支部书记签订“军令状”

      各村新一届支部班子通过“三五夜访”、“包格联访”、“重点走访”等方式，实现全体党员、全体村民代表、知名乡贤和重点人员全覆盖。通过走访，共征求群众“急难愁盼”问题和对新班子意见建议1000余条，更新民情档案30000余份，为新一届村党组织班子迅速掌握村情民情，进一步明确发展方向和目标提供了思路和依据。

全旺镇用好“三五”夜访制，利用晚上时间，深入村民家中，了解其家中详情及对村庄发展的意见建议。

岭洋乡各村新任村支书上任后立马走访党员、乡贤、群众，倾听群众的声音，寻求乡贤的建议，同心同力谋划新篇章。

东港街道新一届支部班子上任后，迅速进入角色，立即开展走访活动，实地考察掌握村情民情，着力加强基层党建、服务基层群众。

      深入开展开门一件事“八个一“，即组织一轮群众走访、慰问一批离任干部、帮扶一批困难群众、开展一次政策宣讲、化解一批矛盾纠纷、解决一批民生问题、推进一批重点项目、走访一批乡贤能人。选取一件群众最迫切希望办的事，作为“开门第一事”，由新一届支部书记签字承诺、张榜公示，并制定任务清单、责任清单、问题清单“三清单”，挂图作战，检验班子战斗力。

新一届村社党组织书记签字晒诺

上棠村利用结对帮扶政策壮大本村集体经济

家村新一届支委打通前湾自然村断头路

      按照资源类型相似、地理位置相近、人际关系相熟的原则，开展新老书结对帮带，通过“老结新、传帮带”提高基层治理总体水平。同时，聘任基层经验丰富的部门优秀老干部以及治村成效显著的新老支部书记为“兴村联盟”导师，提供点将帮带服务。

“兴村联盟”导师受聘仪式

新老支书帮带结对仪式

      以乡镇片区为单位，通过现场看、集中论、相互提等方式，把“支书论建”开到工作一线、项目一线，加强乡镇间交流，以比促学、以学促干，激发新一届党组织班子的干事热情，真正为中心工作服务、为村庄发展服务、为基层群众服务。

 上方片“支书论建”区块比学活动剪影